Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Für unsere Gruppe Überwachung an unserem Standort Unterweser in Stadland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Betriebsingenieur (m/w/d)
Aufgaben

• Betreuen der Schnittstellen zwischen dem Standort, der Zentrale und den beauftragten externen Firmen am Betriebsstandort (bei zentral koordinierten oder begleiteten Projekten)
• Koordinieren der Erbringung lagervertraglich geregelter Leistung bei Ein- und Auslagerung und Wahrnehmen der damit verbundenen atomrechtlichen Verpflichtungen
• Erstellen von Änderungsanträgen und Instandhaltungsanzeigen, Abschließen von Instandhaltungs- und Änderungsmaßnahmen
• Unterstützen bei der technischen Spezifikation in der Beschaffung von Ersatz- und Reserveteilen oder neuen Komponenten sowie von Fremdlieferungen und -leistungen
• Ansprechpartner*in für alle Fragestellungen im Bereich Logistik und Handhabung am Standort sowie Erstellen von Sachstands-, Planungs- und Entscheidungsunterlagen zu Themen der Logistik und Behälterhandhabung aus betrieblicher Sicht

Profil

• Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium in einem natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fach oder vergleichbarer Abschluss
• Berufserfahrung in der Kerntechnik oder radioaktiven Transporten wünschenswert
• Gutes Ausdrucks- und Rechtschreibvermögen
• Bereitschaft, temporäre und dauerhafte Zusatzaufgaben nach Bedarf und fachlicher Kompetenz zu übernehmen (z. B. Beauftragte Person für Gefahrgut, stellvertretende*r Strahlenschutzbeauftragte*r, Brandschutzbeauftragte*r)

Wir bieten

• Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
• Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Z. B. mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, wir finden einen Weg
• Freizeit – 30 Urlaubstage
• Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
• Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Für unsere Familien – Wir beteiligen uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto
• Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
• Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt
Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt. WEFS1_DE