Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Über das Unternehmen

• Unser Mandant ist ein international tätiges mittelständisches Unternehmen mit Anbindung an eine europäische Unternehmensgruppe. Im Zuge einer umfassenden Weiterentwicklung des Finanzbereichs suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit in Voll- oder Teilzeit, die nicht nur das operative Tagesgeschäft sicher beherrscht, sondern gleichzeitig den Aufbau tragfähiger Strukturen aktiv vorantreibt. Im Fokus der Aufgabe stehen die Stabilisierung der Buchhaltung sowie der Aufbau effizienter und nachhaltiger Prozesse. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in einer anspruchsvollen Transformationsphase und tragen maßgeblich dazu bei, die Finanzorganisation zukunftsfähig aufzustellen. Ein wesentliches Ziel der Position besteht darin, Prozesse zu vereinfachen, zu standardisieren und zu automatisieren, um den manuellen Bearbeitungsaufwand nachhaltig zu reduzieren. Dazu gehört insbesondere die Optimierung von Abläufen in der Rechnungsverarbeitung sowie die Reduzierung administrativer Aufwände.

Aufgaben

• Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung sowie Betreuung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Abstimmung von Haupt- und Nebenbüchern und Mitwirkung sowie Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Kontenabstimmungen im Bereich Kunden-, Lieferanten- und Sachkonten
• Durchführung und Koordination von Intercompany-Abstimmungen
• Erstellung von Reports sowie behördlichen Meldungen (inkl. ELSTER)
• Durchführung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Sicherstellung der steuerlichen Compliance
• Betreuung umfangreicher Lagerbestände aus buchhalterischer Sicht
• Pflege und Weiterentwicklung von Rückstellungs- und Anlagenspiegeln
• Analyse bestehender Abläufe und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen sowie die nachhaltige Anpassung dieser
• Einführung transparenter, effizienter und skalierbarer Abläufe
• Etablierung belastbarer buchhalterischer Strukturen und Standards
• Optimierung von Abläufen in der Rechnungsverarbeitung
• Begleitung von Veränderungs- und Transformationsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Stakeholdern, wie z.B. Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Weiterbildung zum/zur Finanz- oder Bilanzbuchhalter:in (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in der Haupt- sowie Nebenbuchhaltung
• Abschlusssichere Kenntnisse der deutschen Rechnungslegung (HGB) sowie Grundkenntnisse der internationalen Rechnungslegung (IFRS)
• Fundierte Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Umsetzungskompetenz
• Erfahrung in Transformations-, Aufbau- oder restrukturierungsnahen Umfeldern
• Die Fähigkeit, operative Herausforderungen pragmatisch zu lösen und gleichzeitig Strukturen nachhaltig weiterzuentwickeln
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 oder Navision
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel
• Fließende Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft, finanzwirtschaftliche Sachverhalte auf Englisch mit internationalen Ansprechpartnern zu besprechen

Wir bieten

• Eine Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Finanzbereichs
• Die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Standards nachhaltig zu etablieren
• Eine anspruchsvolle Aufgabe mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation
• Kurze Entscheidungswege und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit
• Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Möglichkeiten
• Ein lukratives Gehaltspaket
• Ein internationales Umfeld mit spannenden Entwicklungsperspektiven
• 34 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge: Nach bestandener Probezeit vollständig durch den Arbeitgeber finanziert
• JobBike: Leasen Sie ihr Wunschbike über den Arbeitgeber
• Wellness Days: Angebote rund um Gesundheit, Teambuilding und Achtsamkeit
• Internationales Arbeitsumfeld: Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen innerhalb der weltweit Organisation
• Weiterbildung und Entwicklung: Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Gehaltsinformationen

• Je nach Berufserfahrung zwischen 60.000 - 80.000 €

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